本报讯（记者 严曼曼 郇玉乔）2月19日上午，区委书记徐子佳，区委副书记、常务副区长颜复来到区人力资源市场“春风行动”招聘会现场，走近招聘企业和求职者，了解用工需求和求职意向，调研我区春季人才招聘工作。

招聘现场，共有60家企业提供了1556个岗位，企业主要集中在电子电器、食品药品、机械制造等行业，岗位主要以电子操作工、一线普工为主，先后有600余名求职者入场洽谈报名。

徐子佳一行在招聘会现场的信息汇总大屏前，浏览现场企业的招聘需求、薪资待遇等信息，分析全区面上的用工需求、就业趋势，并听取人社部门汇报招聘会开展情况和取得的效果。他指出，就业是最大的民生，就业率是一个重要的经济指标，事关群众的幸福感和脱贫能力，一定要把这项工作当作重中之重来落实，精准施策，全面推动。区人社部门要多跑企业，尤其是新企业，多做调查，准确掌握就业动态，前瞻性地分析就业市场，有针对性地开展就业招聘活动，破解企业人才难题。要多和求职者沟通，了解全区面上的求职需求，有针对性地开展职业技能培训，拓宽就业渠道。要及时、规范地汇总发布就业信息，做大做活人力资源市场，营造良好的就业环境，真正架起用人单位与求职者有效对接的桥梁，为我区企业用工和劳动者求职就业提供优质高效服务。

徐子佳一行还来到部分企业招聘台前，与用人单位工作人员亲切交谈，详细了解用工需求、岗位设置、薪酬待遇、招聘成果等情况。他说，企业能够有稳定用工需求，说明企业在稳步发展，是个好趋势。他希望企业不仅要注重人才的招聘，更要有爱惜人才的意识和理念，要用科学的管理方式和先进的企业文化来留住员工；要不断完善用工制度，改善用工条件，在实现企业更大发展的同时，吸纳更多本地人才实现家门口就业。

据了解，自元旦以来，全区已经有3000余人与企业达成用工意向。